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谁在拖累公司的读后感450字大纲

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《谁在拖累公司》让我深深的感受到拉做为工司的一员,我深深的体会到拉,在工作中我们是否有条理,是否有目标,这对于我们工作和公司发展真的有好大关系!

谁在拖累公司的读后感450字

书里面有是这样讲的:如果不能树立一个目标,那么永远只能原地踏步。我觉得说得很不错,没有目标就没有了方向,所以我们要帮自己树立一个目标。

在我们的工作中我们不能有这样的一个想法,那就是工作太多拉,先放着吧,有空再做。如果我们有这样的想法就不行拉,我们应想着无论我们的工作有多忙,只要挤一下,还是可以做很多事情的。所以说时间就是这么多,但是做多少事就看我们自己拉,时间是靠挤出来的。

所以说,优秀的员工总是带着目标去工作,目标是方向更是动力。设定目标是工作态度也是工作能力。成长的道路是由目标铺成的。

里面也讲到我们有错误要改正错误,才可以不断成长。变通才是解决问题的最好方法。

我们做事要有主见,不能被别人的意见左右。在我们有问题的请教别人的时候,人家只可以帮我们一时,不可以帮我们一世。

从这上面就看出我们在公司中我们要改正的地方有很多,所以我们一定要是为公司去改变那些不好的行为。同时也提升自己能力。

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